Mobiele menu

De fitste thuiszorg van Nederland

Projectomschrijving

Gedurende twee jaar is een breed pallet aan sportactiviteiten aangeboden aan medewerkers van Orbis Thuiszorg uit de interventie Bedrijfssport.
Medewerkers in de zorg besteden veel tijd en energie aan het zorgen voor anderen en vergeten daarbij zichzelf weleens. Het Sportimpulsprogramma heeft dat positief kunnen beïnvloeden. Iets meer dan 450 mensen namen deel aan de activiteiten (hardlopen, sportief wandelen, fitness of yoga). De activiteiten werden door de deelnemers goed gewaardeerd (de trainers scoorden gemiddeld een 8,3 bijvoorbeeld).
Uit de effectevaluatie van interventie-eigenaar Sport en Zaken komt naar voren dat het programma een positieve impact heeft gehad. Zo geeft 72% zich bewuster geworden van het belang van voldoende lichaamsbeweging, geeft 25% aan dat de betrokkenheid bij de organisatie is toegenomen en voelt 72% van de deelnemers zich vaker energiek!

Verslagen


Eindverslag

Mensen die een zware baan, een druk leven hebben en wiens duurzame inzetbaarheid van belang is voor de samenleving én die nu niet of te weinig sporten, verbinden aan sport en sportverenigingen. Dat is de uitdaging die alle partijen binnen het samenwerkingsverband zijn aangegaan - op weg naar de Fitste Thuiszorg van Nederland! De doelgroep bestond uit medewerkers van Orbis Thuis (tegenwoordig: Zuyderland). Zorgmensen zijn vooral bezig met zorgen voor anderen. De zorg voor de eigen fitheid schiet er bij in. Zware baan, werken in wisseldiensten en een druk sociaal leven (mantelzorger zijn) maken het moeilijk om te investeren in de eigen gezondheid. De behoefte: sporten op het werk, begeleide trainingen combineren met de flexibiliteit van individuele sporten. Gebruik makend van de interventie Bedrijfssport is gestart met een project dat tegenmoet komt aan de behoefte van de doelgroep. Een gecombineerd programma: 10 weken onderdompelen in 1 van de goed begeleide sportactiviteiten. Om deelnemers te ondersteunen bij het blijven sporten is coaching aangeboden - gericht op het gebruiken van slimme methodes om barrières en obstakels voor een duurzaam actieve leefstijl aan te pakken.

Mensen die een zware baan, een druk leven hebben en wiens duurzame inzetbaarheid van belang is voor de samenleving én die nu niet of te weinig sporten, verbinden aan sport en sportverenigingen. Dat is de uitdaging die alle partijen binnen het samenwerkingsverband Yogaplace, gymnastiekvereniging Swentibold Sittard, Atletiekvereniging Unitas, Futsure Health en Orbis Thuis aan gaan.
Doelgroep
2800 medewerkers van Orbis Thuis, Westelijke Mijnstreek.
Zorgmensen zijn vooral bezig met zorgen voor anderen. De zorg voor de eigen fitheid schiet er bij in. Zware baan, werken in wisseldiensten en een druk sociaal leven (mantelzorger zijn) maken het moeilijk om te investeren in de eigen gezondheid.
Gebruik makend van de interventie Bedrijfssport starten we op Orbis locaties een project dat tegenmoet komt aan de behoefte van de doelgroep. Een gecombineerd programma: 10 weken onderdompelen in 1 van de 3 goed begeleide sportactiviteiten. Daarna met behulp van coaching doorstromen naar het reguliere sportaanbod van de aanbieders.

Samenvatting van de aanvraag

Mensen die een zware baan, een druk leven hebben en wiens duurzame inzetbaarheid van belang is voor de samenleving én die nu niet of te weinig sporten, verbinden aan sport en sportverenigingen. Dat is de uitdaging die alle partijen binnen het samenwerkingsverband Yogaplace, gymnastiekvereniging Swentibold Sittard, Atletiekvereniging Unitas, Futsure Health en Orbis Thuis aan gaan. Doelgroep 2800 medewerkers van Orbis Thuis, Westelijke Mijnstreek, 20% voldoet aan Fitnorm. Het doel is om dit te laten stijgen naar 30%. Zorgmensen zijn vooral bezig met zorgen voor anderen. De zorg voor de eigen fitheid schiet er bij in. Zware baan, werken in wisseldiensten en een druk sociaal leven (mantelzorger zijn) maken het moeilijk om te investeren in de eigen gezondheid. De behoefte: sporten op het werk, begeleide trainingen combineren met de flexibiliteit van individuele sporten. Het is van maatschappelijk belang - vanwege vergrijzing en toenemende zorgvraag - dat deze behoefte wordt ingevuld. Sportaanbod Gebruik makend van de interventie Bedrijfssport starten we op Orbis locaties een project dat tegenmoet komt aan de behoefte van de doelgroep. Een gecombineerd programma: 10 weken onderdompelen in 1 van de 3 goed begeleide sportactiviteiten. Daarna met behulp van coaching doorstromen naar het reguliere sportaanbod van de aanbieders. Om deelnemers te stimuleren actief te blijven sporten na de 10 trainingsweken, creëren we een Orbis-lidmaatschap voor de verschillende sportaanbieders, inhoudende dat de deelnemer op de Orbis-locatie gebruik kan blijven maken van de faciliteiten én begeleiding van de aanbieders. Daarnaast bieden we 6 maanden coaching: gericht op het aanleren en borgen van de nieuwe sportroutine. Werving Er zijn vele vormen van gerichte/ doorlopende communicatie mogelijk. Digitaal: nieuwsbrieven, intranet en Yammer. Direct: afdelingsoverleggen en informatiebijeenkomsten. Uniek aan dit project is dat het management een voorbeeld functie krijgt.

Onderwerpen

Kenmerken

Projectnummer:
524003093
Looptijd: 100%
Looptijd: 100 %
2014
2016
Onderdeel van programma:
Gerelateerde subsidieronde:
Projectleider en penvoerder:
L. Renierkens
Verantwoordelijke organisatie:
Yogaplace