Onderzoek levert kennis op over verbeteringen in het re-integratieproces van zieke werknemers. Zowel bij de eigen werkgever (1e spoor) als bij een andere werkgever (2e spoor). De focus ligt op de samenwerking tussen arbeidskundigen, bedrijfsartsen en verzekeringsartsen.
Deze oproep richt zich op innovatieve aanpakken om de re-integratie van zieke werknemers bij een andere werkgever (2e spoor) te verbeteren. Zodat werkgevers en werknemers de mogelijkheden beter kunnen benutten en gebruik kunnen maken van concrete praktische handvatten.
Door het ontwikkelen van kennis, het stimuleren van implementatie en de borging van kennis, draagt dit programma bij aan de verbetering van de kwaliteit van het poortwachtersproces en de re-integratie van zieke werknemers.
Door innovatieve aanpakken te ontwikkelen en uit te proberen draagt dit programma bij aan de verbetering van re-integratie van zieke medewerkers bij een andere werkgever. Zodat werkgevers en -nemers de mogelijkheden beter benutten en gebruik maken van concrete praktische handvatten.
2 bijeenkomsten Verbetering re-integratie 2e spoor
Kom naar de online informatiebijeenkomst en hoor alles over de subsidieoproep die half november open gaat. Tijdens de bijeen-komst kunt u al uw vragen stellen over de oproep.
Heeft u een consortium in vorming en mist u nog bepaalde expertise? Of zou u zich graag willen aansluiten bij een consortium met uw ervaring, meld u dan nu aan voor de matchmakingbijeenkomst!
Deze 11 projecten gaan zich richten op de versterking van de eigen rol van de zieke werknemer, bevordering en implementatie van vernieuwende re-integratiegerichte interventies, facilitering van aanpassingen in arbeidsorganisaties.
Het BAR-instrument helpt bedrijfsartsen, arbeidsdeskundigen en verzekeringsartsen eenduidig te communiceren. Zodat de re-integratie van zieke werknemers bij de eigen werkgever verbetert.
In opdracht van ZonMw hebben OVAL en KoM voor het kennisprogramma ‘Verbeteringen re-integratie Tweede Spoor’ van ZonMw de ervaringen uit de dagelijkse praktijk met re-integratie tweede spoor in kaart gebracht. Welke knelpunten en verbeterpunten ervaren professionals? Wat gaat er goed en wanneer is het juiste moment om een tweede spoortraject in te zetten? De publicatie omvat een aantal adviezen voor de nog te vormen consortia.
Begin november opent de eerste subsidieoproep van ons kennisprogramma ‘Verbetering re-integratie 2e spoor’. De oproep is bedoeld voor werknemers- en werkgeversorganisaties om innovatieve aanpakken uit te proberen. En daartoe met een onderzoeksorganisatie aan de slag te gaan. De aanpakken dienen ter verbetering van de re-integratie van zieke werknemers bij een andere werkgever (ofwel re-integratie 2e spoor). Zo kunnen werkgevers en werknemers de...
Er starten dit najaar experimenten met nieuwe aanpakken re-integratie bij een nieuwe werkgever. UWV heeft i.o.v. het ministerie en ZonMw onderzoek gedaan naar de huidige inzet van tweedespoortrajecten. Carla van Deursen, senior kennisadviseur bij UWV: 'We hebben daarmee in beeld gebracht aan welke punten aandacht moet worden besteed bij een tweedespoortraject. Ik hoop dat het bijdraagt aan mooie innovatieve projecten.' (het rapport staat ook op...
Wil jij bijdragen aan het verbeteren van de re-integratie van zieke werknemers bij de eigen werkgever? En wil je verzekeringsartsen, bedrijfsartsen en arbeidsdeskundigen stimuleren nog beter samen te werken? Dan zoeken wij jou! Word trekker van ons kennisprogramma ‘Verbetering kwaliteit poortwachtersproces. Bekijk de vacature en reageer uiterlijk 13 oktober.
Pagina
Laad meer tijdlijn items
Toon meer
Programma's
ZonMw heeft programma’s gerelateerd aan dit onderwerp. Binnen een programma worden projecten gefinancierd.
Tijdens deze digitale bijeenkomst hoort u alles over de eerste subsidieoproep van ons programma Verbetering re-integratie 2e spoor en kunt u uw vragen stellen.
In de matchmakingsbijeenkomst Verbetering re-integratie tweede spoor is er de mogelijkheid tot kennismaking/matchmaking met andere geïnteresseerden voor consortiavorming. Heeft u een consortium in vorming en mist u nog bepaalde expertise? Of zou u zich graag willen aansluiten bij een consortium met uw ervaring, meld u dan nu aan!
Op 29 november 2021 organiseert ZonMw, samen met het Amsterdam UMC een online informatiebijeenkomst over het BAR instrumentarium. Dit nieuwe multidisciplinaire instrument voor de Beschrijving Arbeidsbelastbaarheid & Re-integratiemogelijkheden (BAR) van verzuimende werknemers wordt komende jaren beproefd en doorontwikkeld .
