12 maart 2010

Goed onderzoek, goede preventie en goede zorg houden rekening met de individuele verschillen tussen mensen en dus ook met culturele verschillen. Dat moet zichtbaar zijn in subsidieaanvragen die ZonMw ontvangt. ZonMw beoordeelt projecten hier ook op. Omdat aanvragers ZonMw aangaven moeite te hebben deze verschillen vorm te geven in hun subsidieaanvragen, heeft ZonMw deze brochure gemaakt. ZonMw vroeg tips aan mensen uit het veld die in hun werk bewust rekening houden met culturele verschillen in onderzoek, zorg, preventie en beleid. Hun tips hebben we samengevat en van anekdotes voorzien. De helft is om over na te denken voordat u begint een subsidieaanvraag op te stellen. De andere helft betreft praktische adviezen bij het schrijven van uw subsidieaanvraag. Wat betekent een multiculturele benadering voor het definiëren van de doelstelling? Op welke zaken kunt u letten bij het kiezen van interventies? En welke valkuilen zijn er in de uitvoering? Dit alles als bron van inspiratie, als kleurstof voor nieuwe projecten.

Heeft u plannen om een onderzoeksvoorstel te schrijven? En gaat het om onderzoek dat een bepaald vraagstuk in de gezondheidszorg helpt oplossen? In de nieuwe brochure ‘Meer kwaliteit, meer kans – tips voor gezondheidszorgonderzoekers’ vindt u talrijke tips die de kwaliteit van uw gezondheidszorgonderzoek helpen vergroten. Lees verder>>

Allochtonen weten de weg naar de gezondheidszorg beter te vinden dan verwacht, maar eenmaal in de medische molens gaat er van alles mis. Daardoor pakt de zorg voor deze groepen niet optimaal uit. Dit is een van de conclusies uit het rapport ‘Bewijs voor verschil?’ met een analyse van 163 onderzoeksprojecten. In de publicatie worden enkele hardnekkige mythes over allochtonen en gezondheidszorg ontzenuwd.
In het rapport ‘Bewijs voor verschil?’ passeert een breed scala aan onderzoek (en resultaten) de revue: van de mogelijkheid tot betrouwbare rhesustests voor zwangere allochtone vrouwen tot de analyse van de oorzaken van gedragsproblemen van Marokkaanse pubermeisjes.